Ben jij een expert in het payroll gedeelte van AFAS HRM & Payroll en ben jij toe aan een nieuwe uitdaging? Bij IJK, dé grootste AFAS-partner in de publieke sector, krijg je de kans om jouw kennis en ervaring volop in te zetten en werkprocessen bij klanten te optimaliseren. Als AFAS Payroll expert ben jij de specialist en het aanspreekpunt voor klanten op het gebied van looninrichting, het implementeren van nieuwe sociale en fiscale wetgeving en de automatisering van payrollprocessen binnen AFAS. Interesse? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Als AFAS Payroll expert ben je verantwoordelijk voor het inrichten van looncomponenten en het optimaliseren van payrollprocessen voor verschillende klanten in de publieke sector. Je analyseert hun behoeften en vertaalt deze naar op maat gemaakte oplossingen in de software. Dit betekent dat je met klanten meedenkt over de inrichting van nieuwe regelingen, zoals bijvoorbeeld een Individueel Keuzebudget, en hoe dit optimaal in AFAS kan worden verwerkt. Samen met de klant bespreek je strategieën en behandel je casussen die hun salarisprocessen efficiënter en effectiever maken. Door waardevol advies en praktische tips te geven, help je hen deze verbeteringen direct toe te passen. Daarnaast bied je ondersteuning op vaktechnisch gebied, zoals sociale en fiscale wetgeving, pensioenzaken en juridische vraagstukken, zodat jouw klanten niet alleen compliant, maar ook optimaal ingericht zijn voor de toekomst.
In jouw rol ben je het aanspreekpunt en de expert voor klanten, waarbij je hen ondersteunt bij het automatiseren van repetitieve processen. Dit omvat niet alleen de technische configuratie van AFAS, maar ook het adviseren van klanten over procesoptimalisaties die zorgen voor tijdwinst en nauwkeurigheid.
Je geeft daarnaast trainingen aan key-users en eindgebruikers, zodat zij vol vertrouwen zelfstandig met AFAS HRM & Payroll aan de slag kunnen gaan. Op dagen dat je geen afspraken op locatie hebt, werk je vanuit kantoor of thuis. Daarnaast besteed je tijd aan kennisdeling met je collega’s, waarin jullie casussen bespreken, nieuwe AFAS-updates doornemen en van elkaars ervaringen leren. Door jezelf regelmatig bij te scholen, blijf je scherp en ben je altijd op de hoogte van de laatste ontwikkelingen.
Waar haal je voldoening uit?
Als AFAS Payroll expert haal je voldoening uit het inzichtelijk maken en verbeteren van payrollprocessen bij klanten of vanuit een interne rol bij ons op kantoor. Het geeft je energie om complexe vraagstukken rond looninrichting en nieuwe regelingen op te lossen, waarbij jouw oplossingen een directe impact hebben op het werk van de klant. Het geeft je energie om te zien hoe jouw bijdrage zorgt voor efficiëntere processen en foutloze salarisbetalingen. Daarnaast haal je voldoening uit het trainen van gebruikers. Maar je haalt er ook voldoening uit om aan jouw eigen ontwikkeling te werken. Bij IJK kan je namelijk de Profit Payroll Professional-opleiding (PPP) volgen. De PPP-opleiding biedt salarisadviseurs de mogelijkheid om zich te specialiseren in looninrichting en automatisering binnen het systeem AFAS Profit. Dit traject is perfect voor professionals die graag de diepte in gaan en het leuk vinden om met formules en processen te werken.
Wat breng je met je mee?
- Je hebt bij voorkeur een aantal jaar ervaring opgedaan met de optimalisatie, inrichting en implementatie van de AFAS HRM- en/of Payroll module, waardoor je klanten effectief kunt adviseren en maatwerkoplossingen kunt bieden.
- Je beschikt minimaal over een afgeronde PDL diploma of bent bereid dit binnen een jaar te halen.
- Je hebt ervaring met de inrichting van looncomponenten.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, waarmee je complexe informatie helder overbrengt en de behoeften van klanten snel doorgrondt.
- Je kunt zelfstandig werken en je eigen projecten beheren, maar waardeert ook het samenwerken met collega’s om van elkaars expertise te leren.
Met deze kwaliteiten zorg jij ervoor dat klanten efficiënter en makkelijker kunnen werken, en draag je direct bij aan het succes van hun organisatie. Twijfel je of je aan de eisen voldoet? Neem gerust contact met ons op om hierover van gedachten te wisselen.
Waar kom je te werken?
Je standplaats is Helmond en/of Leusden (gevestigd op de AFAS Campus). De afdeling consultancy bestaat uit 22 collega’s. Er wordt hard gewerkt, maar ook hard gelachen. We werken voor een grote diversiteit aan klanten in de sectoren onderwijs, overheid en zorg en welzijn.
Elke maand organiseren we een consultancydag waarop we samenkomen om kennis en ervaringen uit te wisselen. Op deze dag ben je vrijgesteld van je werkzaamheden bij klanten, zodat je je volledig kunt richten op het delen van inzichten. Het doel is om van elkaar te leren en ons als team te versterken. We hechten veel waarde aan het versterken van onze onderlinge band.
Kiezen voor IJK betekent kiezen voor een innovatief bedrijf met volop aandacht voor jou en je ontwikkeling. We zijn ervan overtuigd dat we samen meer bereiken dan alleen en dat merk je aan alles wat we doen. De manier waarop we (samen)werken om voor klanten het beste resultaat te halen, maar ook de manier hoe we met elkaar omgaan en successen vieren. Je krijgt de kans om jouw expertise volledig in te zetten én verder te ontwikkelen. Ben je benieuwd hoe het is om voor IJK te werken? Lees hier meer over de cultuur bij IJK.
Wat hebben we jou te bieden?
We hebben aandacht voor jou als persoon en je persoonlijke en professionele ontwikkeling, daarom vertellen we je graag eerst willen wat we jou te bieden hebben:
- Een salaris tussen de €2550,- en €5500,- bruto per maand op fulltime basis (40 uur) en daggeldvergoeding. In gesprek met jou bepalen we graag wat passend is bij jouw kennis en ervaring.
- Een individueel keuzebudget bestaande uit 8% vakantiegeld, 13e maand en een extra budget (totaal 19,7% van je bruto jaarsalaris). Met het budget maak je keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je budget (maandelijks) laten uitbetalen, het budget inzetten voor extra verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen.
- Een veelzijdige en dynamische functie voor 28 tot 40 uur per week met nadruk op persoonlijke en professionele groei.
- Een jaarcontract, met de intentie om dit om te zetten naar een vaste aanstelling.
- De mogelijkheid om te werken vanaf ons hoofdkantoor in Helmond of ons kantoor in Leusden.
- Dagelijks een gratis uitgebreide lunch en vers fruit in onze gezellige brasserie.
- 4 keer per jaar een bedrijfsevent waar medewerkers, ontwikkeling en gezelligheid centraal staan.
- Een goede werk-privé balans vinden wij bij IJK belangrijk. Daarom ontvang je (op fulltime basis) 20 vakantiedagen om lekker te ontspannen. Door middel van je individueel keuze budget heb je de mogelijkheid om extra vakantiedagen toe te voegen.
- Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling, collectiviteitskorting op diverse verzekeringen en korting op jouw sport-/ fitness abonnement.
- En nog veel meer!
Klik hier om meer te weten te komen over onze arbeidsvoorwaarden. Alvast sfeerproeven? Bekijk onze Instagram.
Vragen over deze vacature?
Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem gerust contact op met Jeroen van Dierendonck, Manager Consultancy, via 06 – 82492670. Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure of bespreken of deze rol goed bij je past? Bel of app dan met Kimm van Lith - van Gaal, corporate recruiter. Je kunt ook mailen naar vacatures@ijk.nl
Een online assessment is onderdeel van het selectieproces.
Ben je benieuwd hoe het is om als AFAS consultant bij IJK te werken? Laury vertelt je daar graag wat meer over.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.