Overslaan en naar de inhoud gaan

Tendermanager bij Driessen

Ben jij iemand met een fanatieke winnaarsmentaliteit en wil jij deel uitmaken van een enthousiast en betrokken team op het gebied van aanbestedingen bij Driessen? Wil jij je daarnaast verder ontwikkelen op het gebied van Tendermanagement? Dan hebben we misschien wel een match!

Waar ligt jouw talent en werkgeluk binnen dit dynamische vakgebied? Aan de procesmatige en/of aanbesteding technische kant of ben jij vooral die creatieve schrijver die vanuit de juiste research en inlevingsvermogen de klant goed weet te raken en haar overtuigt dat Driessen dé leverancier is die zijn zoeken? Of krijg jij juist vooral energie van de combinatie van deze twee aspecten binnen deze functie? Wij geven jou indien nodig de ruimte om goed antwoord te krijgen op deze vraag en je hier vervolgens verder in te ontwikkelen. Wij halen graag het beste uit jou!

Wat ga je precies doen?

Ons team aanbestedingen is iedere dag bezig met het analyseren van en het inschrijven op de voor ons passende Europese aanbestedingen flexibele arbeid (uitzenden, detacheren, payroll) binnen de sectoren overheid, onderwijs en zorg.

In deze functie ben jij samen met je team verantwoordelijk voor het doorlopen van een foutloos aanbestedingstraject en het schrijven van dé offerte waardoor de klant nog maar één keuze heeft: Driessen! Jij bent die tendermanager die de precieze vraag in kaart weet te brengen en hierdoor gedurende het aanbestedingstraject de juiste stappen zet om ervoor te zorgen dat onze aanbestedingsofferte perfect aansluit op de behoefte van de klant. Zo weet je binnen Driessen de juiste collega’s aan te haken om de juiste informatie in te winnen.

Wij hebben een nauwe samenwerking met ‘de operatie’, collega’s die de (potentiële) klant kennen, weten wat daar speelt en de juiste input leveren richting ons team. Ook de specialisten binnen Driessen op het vlak van bijvoorbeeld de diverse cao’s, HRM & Verzuim, SROI & Inclusie en Duurzame inzetbaarheid staan altijd voor ons klaar. Maar ook vanuit externe kant weet je de juiste input te verzamelen en verdiep je je goed in de klant. Samen met je team van fijne en gezellige collega’s zorg jij ervoor dat iedere aanbestedingsofferte foutloos en met een ‘Driessen approved stempel’ de deur uitgaat. Ons gezamenlijk doel: organisaties binnen de publieke sector laten kiezen voor Driessen.

Wat bieden wij?

Om te beginnen: een uitdagende en afwisselende functie! Hopelijk geeft bovenstaande tekst al een beeld, maar wij vertellen je graag meer. Je komt terecht in een enthousiast en betrokken team waar iedereen voor elkaar klaarstaat, waarin we samen winnen, maar ook samen verliezen. Het teamgevoel en het samen vieren van de successen staat bij ons centraal. Fun fact: bij elke winnende aanbesteding luiden wij feestelijk ‘de aanbestedingsbel’ op kantoor en bij de mooiste gunningen gaat de champagne en/of de bar bij Driessen open! 😊

Verder bieden wij:

  • De ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen dit vakgebied.
  • Autonomie; je bent zelf verantwoordelijk voor jouw traject, maar daarnaast geniet je ook van de kracht van het werken in teamverband.
  • Een salaris tussen €2.800,- en € 4.500,- bruto per maand, op basis van jouw kennis en ervaring en daarnaast een vaste 13de maand.
  • Een leaseauto.
  • Een laptop, iPhone en de mogelijkheid tot hybride werken, waaronder flexibele werktijden en een combinatie van thuis en op kantoor werken.
  • Een inspirerende en prachtige werkomgeving waardoor je al snel liever op kantoor werkt dan thuis 😉. Klik hier om alvast een indruk te krijgen van je nieuwe werkplek.
  • Een goede werk-privé balans vinden wij bij Driessen belangrijk. Daarom ontvang je (op fulltime basis) ruim 28 vakantiedagen om lekker te ontspannen.
  • Een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling, collectiviteitskorting op diverse verzekeringen en korting op jouw sport- / fitness abonnement.
  • We bouwen graag een toekomstgerichte band met elkaar op. Dit houdt in dat je tijdelijk contract bij goed functioneren wordt verlengd, met de intentie tot een vast dienstverband.
  • We groeien bij Driessen en zijn daardoor continu op zoek naar nieuwe collega’s. Draag jij vanuit jouw netwerk een nieuwe collega aan? Dan belonen we dat met een aantrekkelijke aandraagbonus.
  • Een informele en laagdrempelige werksfeer waarin jij je vast snel thuis zal voelen!
  • Jaarlijks worden er de leukste events, feestjes of uitjes georganiseerd. Kortom, enorm veel werkplezier!
  • Driessen Groep is al meerdere jaren op rij bekroon met het keurmerk van beste werkgever (World-class Workplace).

Wat neem jij mee?

  • Je hebt hbo/wo werk- en denkniveau.
  • Je hebt al (enige) werkervaring op het gebied van tendermanagement of binnen de flex-/ uitzendbranche.
  • Je bent analytisch sterk, hebt een scherpe blik en je werkt nauwkeurig en procesgericht.
  • Je hebt een hart voor schrijven en bent communicatief sterk.
  • Je bent commercieel ingesteld.
  • Ten slotte ben je natuurlijk gewoon een gezellige collega als aanvulling op ons toffe team.

Over Driessen en de afdeling

Bij Driessen zetten we elke dag alles op alles om mensen die binnen de publieke sector willen werken te verbinden aan werk. De dienst die wij verkopen in aanbestedingen, namelijk flexibele arbeid, is een zeer interessante dienst in een boeiende wereld. Je blijft iedere dag leren en gaat aan de slag met uitdagende aanbestedingen. We acteren in een sterk speelveld en de uitdaging zit hem iedere keer weer in net dat verschil te maken voor de klant. De bewuste keuze die wij als Driessen hebben gemaakt voor de publieke sector is niet voor niets! Onze missie is mensen te verbinden met werk dat er echt toe doet en streven daarbij naar werkgeluk voor iedereen. Door goede werkgelukkige mensen te leveren aan organisaties binnen de overheid, zorg en onderwijs, dragen wij als Driessen ons steentje bij aan de maatschappij.

Driessen maakt onderdeel uit van Driessen Groep. Onze cultuur kenmerkt zich door enthousiaste collega’s, een fijne werkomgeving, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een goede sfeer. Wij doen er alles aan om medewerkers goed bekend met elkaar en met de familie van bedrijven te laten zijn. Voor ons staan ‘happy employees’ voorop!

Interesse?

Is je interesse gewekt en denk jij na het lezen van de vacature alleen nog maar: ‘wanneer kan ik beginnen?’. Dan kijken we er naar uit om jou te leren kennen!

Heb je vragen over de functie of de organisatie, dan kun je contact opnemen met Miriam de Groot, corporate recruiter, 06 - 15 94 81 08 / miriam.degroot@driessen.nl.