Matchmakers opgelet! Wil jij elke dag mensen blij maken met een nieuwe baan? Beschik jij over een flinke portie mensenkennis en vind jij het leuk om de schakel, verbinder en matchmaker te zijn tussen kandidaten en onze opdrachtgevers in de publieke sector? Dan is de functie van intercedent bij Driessen echt wat voor jou!
Voor ons hoofdkantoor in Helmond zijn we op zoek naar een intercedent die het wel ziet zitten om elke dag alles op alles te zetten om de perfecte match te maken tussen werkzoekenden en onze opdrachtgevers! Om die perfecte match te maken, verdiep jij je in de kwaliteiten, het karakter en de competenties van de kandidaat, maar ook in de bedrijfscultuur en wensen van de opdrachtgever, zodat beiden goed bij elkaar passen. Jouw focus ligt vooral op het zoeken, vinden en benaderen van geschikte kandidaten. Hierbij werk je nauw samen met je collega’s die verantwoordelijk zijn voor het directe relatiebeheer bij de klant. Zij zijn zogezegd de oren en ogen in het veld, waardoor jij je volledig kunt focussen op het invullen van de vacatures.
Je komt te werken in een integraal team bestaande uit andere intercedenten, consulenten mens & werk en HR-medewerkers. Samen zijn jullie het visitekaartje voor de klanten in de regio en zorgen jullie ervoor dat alles rondom de inhuur van flexibel personeel bij de opdrachtgever tot in de puntjes geregeld is!
Wat ga je doen?
- Je bent verantwoordelijk voor het gehele werving- en selectieproces van onze vacatures bij de opdrachtgever.
- Je bent eerste aanspreekpunt voor de opdrachtgever met betrekking tot de vacature(s) die zij willen uitzetten. Je onderhoudt hierbij gedurende het gehele werving- en selectieproces contact met de opdrachtgever en stelt kandidaten binnen de gestelde deadline voor.
- Je gaat proactief op zoek naar geschikte kandidaten voor deze vacature en gebruikt hiervoor verschillende wervingskanalen zoals LinkedIn, onze eigen MijnDriessen database en andere online jobboards.
- Je benadert geschikte kandidaten en voert (telefonische) interviews.
- Je durft buiten de gebaande paden te denken en bent creatief in het werven en selecteren van de juiste kandidaten binnen de gestelde deadlines.
- Je gaat kandidaat- en klantgericht te werk en reageert snel en adequaat.
- Je bent voortdurend op de hoogte van de laatste marktontwikkelingen, wervingsmethodes en draagt actief bij aan het verder optimaliseren van het recruitment proces.
- Je hebt de kandidaat centraal staan en gaat voor een duurzame en kwalitatief hoogwaardige match tussen de kandidaat en Driessen.
Wat vragen wij?
- Je beschikt over mbo+/hbo werk- en denkniveau en hebt bij voorkeur een relevante opleiding afgerond, bijvoorbeeld in HR, communicatie, hospitality of een commerciële richting.
- Het is een pre als je al (enige) ervaring hebt opgedaan op het gebied van recruitment, dit kan ook stage-ervaring zijn.
- Je hebt een proactieve en klantgerichte instelling. Je beschikt over een hoog verantwoordelijkheidsgevoel en gaat altijd voor het beste resultaat.
- Je krijgt energie van het werken met korte termijn deadlines en bent een kei in plannen en prioriteren.
- Je weet snel te schakelen in je werkzaamheden, zonder het overzicht te verliezen.
- Je beschikt over goede communicatieve eigenschappen en gesprekstechnieken, wat je een fijne gesprekspartner maakt.
Wat bieden wij?
- Een uitdagende baan voor 32 - 40 uur per week met als standplaats ons hoofdkantoor gevestigd op de Brainport Human Campus in Helmond; een bruisende locatie die verbinding stimuleert en bestaat uit meerdere panden mét een eigen (sociale) koffiebar. Klik hier om alvast een indruk te krijgen van je nieuwe werkplek.
- Voldoende vrijheid om jouw ideeën vorm te geven en jezelf persoonlijk en professioneel te ontwikkelen.
- Een passend (start)salaris van €2.618,- bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek. Daarnaast ontvang je nog een 13e maand uitkering.
- Ruim 28 vakantiedagen (op basis van fulltime dienstverband) om lekker te ontspannen voor een goede werk-privé balans.
- Een afwisselende baan met enthousiaste collega’s waar samenwerken centraal staat en waar collega’s altijd voor elkaar inspringen wanneer dat nodig is!
- Een laptop en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
- Elke werkdag op kantoor een lekkere (en gratis) verzorgde lunch en vers fruit in onze gezellige brasserie.
- Een informele en laagdrempelige werksfeer waarin jij je vast snel thuis zal voelen! Onze collega's beoordelen hun werkgeluk bij Driessen met een 8.
- Driessen Groep is al meerdere jaren op rij bekroond met het keurmerk van beste werkgever (World-class Workplace).
Over Driessen
Bij Driessen zetten we elke dag alles op alles om mensen die binnen de publieke sector willen werken te verbinden aan werk. Elke dag opnieuw maken wij met veel enthousiasme en expertise het verschil bij onze opdrachtgevers, uitzendkrachten en kandidaten. We werken vanuit verschillende locaties in het land voor prachtige opdrachtgevers, waaronder gemeenten, (rijks-)overheidsinstanties, provincies en waterschappen. Dagelijks zijn er in het hele land zo’n 15.000 talenten via ons aan het werk die op hun beurt weer miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door!
Onze cultuur kenmerkt zich door enthousiaste collega’s, een fijne werkomgeving, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een goede sfeer. Wij doen er alles aan om medewerkers goed bekend met elkaar te laten zijn. Voor ons staan ‘happy employees’ voorop!
Interesse?
Is je interesse gewekt en sta jij al in de startblokken om met ons een geweldig team te vormen? Tof! We kijken er naar uit om jou te leren kennen en zien je reactie graag zo snel mogelijk tegemoet!
Heb je nog vragen over de functie of het werken bij Driessen? Bel, WhatsApp of mail dan met Kelsy Hummel, recruiter Driessen, via 06 – 50 00 09 54 of kelsy.hummel@driessen.nl