Overslaan en naar de inhoud gaan

HR-consulent bij Driessen

Is relatiebeheer jouw ding en ben jij op zoek naar een afwisselende baan waarin je recruitment, relatiebeheer en HR-advies kan combineren? Dan hebben we bij Driessen een hele gave uitdaging voor je!

Wij zijn namelijk op zoek naar een HR-consulent die het wel ziet zitten om met ons mee te gaan bouwen en Driessen verder op de kaart te zetten in de regio Zwolle. Klinkt goed hè, maar wat ga je dan eigenlijk doen?

Als HR-consulent ben jij het aanspreekpunt voor onze klanten en de flexibele medewerkers die via ons bij de klant werken. Je hebt een super afwisselende baan waarbij je steeds van pet wisselt. Zo ben je recruiter, HR-adviseur, steun & toeverlaat van de flexibele medewerkers en relatiebeheerder. Dit allemaal binnen de publieke sector (overheid, onderwijs en zorg). Door jouw sterke commerciële ‘voelsprieten’ weet jij precies wat er speelt bij de klant en weet je dit te vertalen naar concrete oplossingen.

Je komt te werken in een team bestaande uit andere consulenten, HR-medewerkers en accountmanagers. Samen zijn jullie het visitekaartje voor onze klanten in de regio. Jullie zorgen ervoor dat alles rondom de inhuur van flexibel personeel bij de opdrachtgever tot in de puntjes geregeld is!

Wat ga je precies doen?

  • Je bent verantwoordelijk voor de werving en selectie van geschikte medewerkers bij de opdrachtgever en je werkt nauw samen met jouw team als het gaat om HR-administratie, casuïstiek, verzuim en optimalisatie van de dienstverlening richting de opdrachtgever.
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor flexibele medewerkers en lijnmanagers bij onze opdrachtgevers.
  • ​Relatiebeheer is jouw tweede natuur en je bent continu op de hoogte van hoe het met je flexibele medewerkers gaat en de ontwikkelingen op de werkvloer.
  • Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig beheren en uitbouwen van je eigen klantenportefeuille.
  • Je zit om de tafel met teamleiders om ze te adviseren over onze dienstverlening en geeft advies bij personeels- en HR-vraagstukken.
  • Je gaat regelmatig op bezoek bij je opdrachtgevers en flexibele medewerkers en bent daarmee een bekend gezicht op locatie.
  • Je voert periodieke overleggen met je opdrachtgevers over de voortgang en het functioneren van de flexibele medewerkers, waarin je adviseert en acties onderneemt.
  • Je bouwt samen met je collega’s van de locatie aan de bekendheid van Driessen en onze dienstverlening in de regio.

Wat vragen wij?

  • Je beschikt over hbo werk- en denkniveau en hebt relevante ervaring opgedaan.
  • Je bent sterk in het opbouwen en onderhouden van relaties.
  • Je hebt passie voor recruitment en krijgt energie van het maken van de juiste match tussen kandidaat en opdrachtgever.
  • Van nature neem jij graag een kartrekker rol op je. Bovendien ben je in staat snel te schakelen, prioriteiten te stellen en overzicht te bewaren.
  • Je bent communicatief sterk en representatief: we kunnen jou met een gerust hart op pad sturen naar de klant en erop vertrouwen dat alles goed geregeld wordt!
  • Je bent flexibel en in het bezit van een rijbewijs.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende en afwisselende baan voor 32 tot 40 uur, in een organisatie waar veel ruimte is voor jouw eigen inbreng en persoonlijke ontwikkeling.
  • Een gaaf 3-daags onboarding programma op onze locatie in Helmond; om Driessen, onze dienstverlening en jouw nieuwe collega's goed te leren kennen.
  • Een passend salaris op basis van jouw kennis en ervaring (tussen de €2.600 en €3.300 bruto per maand o.b.v. fulltime). Daarnaast ontvang je een 13e maand uitkering.
  • Voldoende vrijheid en verantwoordelijkheid om je werk te doen.
  • Ruim 28 vakantiedagen om lekker te ontspannen voor een goede werk-privé balans.
  • De mogelijkheid om in overleg deels vanuit huis te werken.
  • Elke werkdag op kantoor een lekkere (en gratis) lunch.
  • Een informele en laagdrempelige werksfeer waarin jij je zeker snel thuis zal voelen. Je maakt onderdeel uit van onze business unit Noord, met locaties in Groningen, Leeuwarden en Hengelo. Een enthousiast en betrokken team, waar hard werken, werkgeluk en het gezamenlijk vieren van successen centraal staan.
  • Driessen Groep is al meerdere jaren op rij bekroond met het keurmerk van beste werkgever (World-class Workplace).

Over Driessen

Bij Driessen zetten we elke dag alles op alles om mensen die binnen de publieke sector willen werken te verbinden aan werk. Elke dag opnieuw maken wij met veel enthousiasme en expertise het verschil bij onze opdrachtgevers, uitzendkrachten en kandidaten. We werken vanuit verschillende locaties in het land voor prachtige opdrachtgevers, waaronder gemeenten, (rijks-)overheidsinstanties, provincies en waterschappen. Dagelijks zijn er in het hele land zo’n 15.000 talenten via ons aan het werk die op hun beurt weer miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door!

Kirstie Broeders, collega in deze functie: "In mijn rol sta ik veel in contact met mensen; daar haal ik energie uit. Ik ben daarin echt op zoek naar de verbinding. Daarnaast biedt Driessen mij genoeg vrijheid in mijn functie. Dat betekent werkgeluk voor mij!"

Interesse?

Ga jij het nieuwe jaar in met een baan als HR-consulent bij Driessen? Let's do this! Wij zien jouw reactie graag zo snel mogelijk tegemoet.

Heb je nog vragen over de functie of het werken bij Driessen? Bel, WhatsApp of mail dan met Kelsy Hummel, recruiter Driessen, 06 – 50 00 09 54 of kelsy.hummel@driessen.nl